Новости

Он отметил, что это специалисты, которые работали в разных отраслях в ТНК-ВР, в том числе в геологоразведке и добыче. "Все они внесли огромный вклад в дело ТНК-ВР, благодаря им компания заняла свое место", - добавил Грэм.
По его словам, прикомандированные к российско-британской ТНК-ВР сотрудники "не имели возможности выполнять свои обязанности с тех пор, как в марте возникли осложнения с визами".
Как только визовые проблемы техспециалистов ВР были решены, служба безопасности ТНК-ВР перестала пропускать их на работу, а в дальнейшем решением суда на их деятельность был наложен запрет, отмечается в свою очередь в сообщении BP.
Компания перебрасывает из России в другие страны оставшихся 60 человек, ранее прикомандированных к ТНК-ВР. Таким образом, из России будут отозваны все 148 технических специалистов.
Прикомандированные сотрудники изначально призывались в ТНК-ВР для внедрения новых технологий, часть из них работала над проектами закачки газа в пласт на Талинском месторождении и бурением многоствольных скважин.
"Решение о привлечении иностранных специалистов было принято акционерами совместно. Согласно соглашению по этому поводу, персонал привлекался по линии ВР, затраты на оплату специалистов оплачивала ТНК-ВР. При этом ВР никакой прибыли от этого не имела" - пояснил Грэм.
Решение занять отозванных сотрудников на других позициях продиктовано интересами бизнеса - во всем мире в нефтегазовой промышленности не хватает квалифицированных специалистов, а у ВР есть много других предприятий, например, в Азербайджане, на Ближнем Востоке и в Мексиканском заливе, где их знания и опыт будут востребованы и оценены по достоинству, поясняет компания.
Несмотря на то, что недавно Омский суд отменил судебное предписание, которое было наложено по иску компании "Тетлис", судебное разбирательство в Тюменском суде продолжается, но идет очень медленно, отмечает ВР. "Поэтому складывается впечатление, что в ближайшее время вряд ли стоит ожидать, что будет положен конец этим и другим попыткам воспрепятствовать работе специалистов", - считают в компании.
Напомним, что все лето ТНК-ВР решает визовые проблемы своих британских сотрудников. К примеру, еще окончательно не решены визовые сложности главы компании Роберта Дадли с Федеральной миграционной службой. 3 июля Роберт Дадли получил разрешение на работу в России сроком на один год. Однако для того, чтобы ему была оформлена новая рабочая виза (действие старой истекло 19 июля) требуется наличие трудового договора с ТНК-ВР, которого у Дадли нет.
Пока Дадли представлена 10-дневная транзитная виза, срок которой истекает 29 июля.
Что касается транзитной визы, то по ней Роберт Дадли не имеет права работать в России.

Энергетика кадры, энергетика управление, энергетика бизнес

Читайте также: