|
|
|
|
|
15:56, 23 Октября 20
Электроэнергетическая Россия Центральный ФО C начала года 700 сотрудников Рязаньэнерго прошли обучение  В «Россети Центр и Приволжье Рязаньэнерго» подвели итоги работы по обучению персонала за 9 месяцев. Новые знания и навыки в рамках профессиональнойподготовки, и повышения квалификации получили 727 работника.
Около 95% от общего количества обученных — представители производственного персонала. Целью обучения сотрудников по специальным образовательным программам является совершенствование профессионального уровня. При этом значительное внимание уделяется таким направлениям повышения квалификации как современные технологии, цифровая трансформация, коммерческий учёт.
В связи с непростыми эпидемиологическими условиями в образовательный процесс были внесены коррективы: обучение сотрудников проводится в дистанционном формате. Персонал Рязаньэнерго успешно перестроился на новые технологии предоставления образовательных услуг, что позволило обеспечить выполнение ранее запланированных показателей обучения.
«Получение энергетиками новых знаний и закрепление практических навыков, необходимых в современных условиях работы, является одним из главных способов поддержания высокого профессионализма нашего персонала. Регулярно проводимые обучающие мероприятия позволяют нашим сотрудникам развивать и совершенствовать свои компетенции, что в целом способствует эффективному обеспечению качественной работы по энергоснабжению потребителей в Рязанской области», — подчеркивает заместитель генерального директора «Россети Центр и Приволжье» - директор филиала «Рязаньэнерго» Сергей Котенев.
Все новости за сегодня (23)
|
Холдинг «Технодинамика» стал победителем форума «Инженеры будущего»
Команда «Техмаш Сплав» холдинга «Технодинамика» госкорпорации Ростех победила в корпоративном рейтинге на Международном молодежном промышленном форуме «Инженеры будущего». |
|
О проекте
Размещение рекламы на портале
Баннеры и логотипы "Energyland.info" |
|
