Энергаз 2026
Главная / Новости / Отрасли ТЭК / 2022 год в Кузбассе объявлен Годом повышения производительности труда и экономической эффективности

Новости


09:51, 30 Декабря 21
Угольная Россия Сибирский ФО
2022 год в Кузбассе объявлен Годом повышения производительности труда и экономической эффективности

2022 год в Кузбассе объявлен Годом повышения производительности труда и экономической эффективности Благодаря нацпроекту «Производительность труда» кузбасский производитель горно-шахтного оборудования повысил зарплаты сотрудникам на 15%.

Экономический эффект, который позволил увеличить выработку втрое и повысить заработные платы, удалось получить кемеровской компании «ОКС». Предприятие является одним из крупнейших в России производителей крепежных материалов и металлопродукции для горнодобывающей отрасли и строительства. Бережливые технологии нацпроекта «Производительность труда» дали положительные результаты уже на пилотном этапе проекта.
 
Улучшать эффективность производственных процессов команде предприятия помогли специалисты Регионального центра компетенций (РЦК), которые предложили эффективные решения и помощь по их внедрению. Пилотным проектом стал участок производства, где выпускают винтовые анкеры — один из наиболее востребованных видов продукции. Заводу было необходимо нарастить объемы их выпуска под потребности рынка.
 
В результате проведенного анализа удалось выявить более 20 проблем, которые были причинами неэффективного производства, такие как лишние перемещения сотрудников и деталей в цехах, длительная наладка и настройка оборудования. После внедрения бережливых технологий на 20% улучшилось качество выпускаемой продукции, более чем на 60% сократилось время производства, выработка выросла в три раза без дополнительных инвестиций и затрат. Общий экономический эффект от предварительно оценивается в 18,5 млн рублей в год.
 
«Достигнутые предприятием результаты действительно впечатляют, они оцениваются не только в рублях. Мы видим главное — очень высокую вовлеченность в процесс бережливых улучшений всего коллектива — от первых руководителей до рядовых сотрудников. Этот опыт можно тиражировать и на другие предприятия Кузбасса, сейчас в нацпроекте участвуют 58 компаний, их число будет увеличиваться. Важно отметить, что при внедрении бережливых технологий участники нацпроекта не несут никаких затрат. Поддержка оказывается за счет бюджетных средств», — отметил заместитель председателя правительства Кузбасса по экономическому развитию и цифровизации Сергей Ващенко.
 
Повышать производительность труда кемеровский «ОКС» будет в течение трех лет, бережливые технологии будут внедрять на всем производстве, что поможет ежегодно увеличивать эффективность работы не менее чем на 10%. Региональный центр компетенций помог подготовить из числа сотрудников четырех внутренних тренеров. Они будут обучать основам бережливого производства коллег и руководить новыми проектами бережливых улучшений.
 
Для справки
 
Нацпроект «Производительность труда» ориентирован на средние и крупные предприятия базовых несырьевых отраслей экономики. В Кузбассе участниками нацпроекта уже стали 58 предприятий из базовых несырьевых отраслей экономики. По инициативе губернатора Сергея Цивилева 2022 год в Кузбассе объявлен Годом повышения производительности труда и экономической эффективности.


Все новости за сегодня (4)
14:30, 28 Марта 26

Непогода нарушила электроснабжение в Дагестане

дальше..
05:52, 28 Марта 26

Россия и Беларусь формируют портфель технологических проектов для безопасного обращения с радиоактивными отходами

дальше..
05:45, 28 Марта 26

Нива ГЭС-2 и ГЭС-3 в Мурманской области открыли водосбросы

дальше..
05:36, 28 Марта 26

Россия запретит экспорт бензина с 1 апреля

дальше..
 

Поздравляем!
Программа признания «Человек года “Росатома”» получила три гран-при премий People Motivation Awards и «Внутриком - 2026» Программа признания «Человек года “Росатома”» получила три гран-при премий People Motivation Awards и «Внутриком - 2026»

Высокая оценка профессионального сообщества подтвердила значимость проекта как эффективного инструмента укрепления корпоративной культуры и повышения вовлеченности персонала.



О проекте Размещение рекламы на портале Баннеры и логотипы "Energyland.info"
Яндекс цитирования         Яндекс.Метрика