![]() |
|
|
|
|
12:30, 18 Октября 12
Электроэнергетическая Россия Уральский ФО Уральские детдомовцы знакомятся с профессиями ![]() На заводе «КТП-Урал» (входит в ГК «ЭнТерра») побывали воспитанники Синарского детского дома. Экскурсия была организована в рамках программы по профессионально-ориентированному туризму для подростков.
«Урал промышленный, культурный и духовный» - так называется проект по профориентации для старшеклассников, инициатором которого стала общественная организация «Семья Димитрия Солунского» при патронаже Правительства Свердловской области в лице ряда его министерств. «Профориентационная работа среди воспитанников детских домов – одна из важных задач, - говорит руководитель направления Ольга Копытова. – Где родился, там и пригодился, - гласит народная мудрость. И мы ставим перед собой задачу: помочь юным уральцам узнать и полюбить свой край и найти именно здесь свое место в жизни, освоить традиционные для Урала профессии. Идею поддержали руководители ряда предприятий как оборонной, так и других отраслей промышленности Екатеринбурга и Свердловской области. Надеемся, откликнутся и многие другие производственники, неравнодушные к судьбам детей, оставшихся без попечения родителей».
В октябре юные туристы побывали на заводе «КТП-Урал», производственной бизнес-единице Группы компаний «ЭнТерра», которая производит и строит высоковольтные подстанции и сети высокого напряжения. Вадим Окунь, директор по производству, провел гостей по цехам – производственному, где изготавливают блочно-модульные металлоконструкции, а также по сборочному, где собираются модульные здания для размещения сложного высоковольтного оборудования, систем управления подстанциями. Ребята увидели: на каких станках трудятся рабочие на современном предприятии, какие сложные чертежи умеют понимать, и как выглядит уже готовая высоковольтная подстанция, востребованная энергетиками, нефтяниками и газовиками. Артем Колобов, начальник отдела персонала, рассказал о профессиях, которые сегодня востребованы на предприятии. Подсказал, где можно получить необходимое образование. Ребята с интересом слушали и о достойной заработной плате, и о льготах на «КТП-Урал», и о насыщенном духовном, культурном и спортивном досуге сотрудников и их семей.
«Мы с радостью участвуем в этом проекте, - признается Андрей Колобов, - даем возможность ребятам, которым по 15-16 лет, выбрать, какому делу себя посвятить. У нас востребованы специалисты и с высшим, и со средне-специальным образованием. Электротехническая, машиностроительная специализации позволят работать инженером-конструктором, инженером-технологом, мастером, начальником участка - кому что интересно. Среди рабочих специальностей всегда будут востребованы станочники, сварщики, сборщики, операторы и наладчики станков с ЧПУ. Мы будем рады принять юных специалистов в наш коллектив».
Читайте также:
Все новости за сегодня (15)
|
«Амурские электрические сети» в День энергетика отмечают своё 20-летие
«Амурские электрические сети» (филиал АО «ДРСК», входит в группу РусГидро) за двадцатилетнюю историю компании увеличили объем энергообъектов на 45% (за счет строительство новых и консолидации муниципальных электросетевых комплексов), полезный отпуск электроэнергии в сеть с 2008 года вырос на 65%. |
|
О проекте
Размещение рекламы на портале
Баннеры и логотипы "Energyland.info" |
|