|
|
|
Главная / Новости / Отрасли ТЭК / Белоярская АЭС направила более 100 миллионов рублей на корпоративные социальные программы в 2020 году
15:09, 21 Января 21
Атомная Россия Уральский ФО Белоярская АЭС направила более 100 миллионов рублей на корпоративные социальные программы в 2020 году Размер социальной помощи на одного сотрудника составил в среднем 40 тысяч рублей.
Расходы предприятия на жилищную программу в прошлом году составили 31,8 миллионов рублей. Благодаря этому 22 работника улучшили свои жилищные условия, получив беспроцентную ссуду, а 450 сотрудникам компенсировали проценты по ипотечным кредитам.
13 миллионов рублей Белоярская АЭС направила на организацию отдыха и оздоровление работников. В прошлом году сотрудники и члены их семей получили 274 путёвки на санаторно-курортное лечение и реабилитационно-оздоровительные мероприятия.
25 миллионов рублей атомная станция вложила в организацию добровольного медицинского страхования всего персонала, а расходы на софинансирование по программам негосударственного пенсионного обеспечения составили 9,5 миллионов.
Более 1,5 миллионов рублей ушло на социальные выплаты в виде материальной помощи сотрудникам в особых жизненных ситуациях. Такую помощь получили 1600 человек. Кроме этого, 22 миллиона вложено в организацию спортивных и массовых мероприятий.
«Мы рады, что несмотря на коронавирусные ограничения, нам удалось реализовать все возможные формы поддержки персонала. Уверен, что социальные гарантии способствуют улучшению качества жизни наших сотрудников, а значит влияют на формирование комфортной рабочей атмосферы и стимулируют к повышению производительности труда», — сказал заместитель директора станции по управлению персоналом Денис Химчак.
Все новости за сегодня (0) |
Хабаровской ТЭЦ-1 – 70 лет
70 лет назад, 28 сентября 1954 года, включен в сеть первый турбоагрегат Хабаровской ТЭЦ-1. За годы работы станция выработала более 115 млрд кВт/ч электроэнергии и более 222 млн Гкал тепла. |
О проекте
Размещение рекламы на портале
Баннеры и логотипы "Energyland.info" |