10:24, 26 Марта 12
Россия
Состоялось торжественное награждение лучших сотрудников НПО «МИР» по итогам 4 квартала
 В управлении НПО «МИР» 3 марта состоялась торжественная церемония награждения лучших сотрудников и подразделений предприятия за 4 квартал 2011 года.
Победители определялись по следующим критериям:
1. качество и своевременность выполнения плановых работ;
2. правильное производственное поведение;
3. активность и инициативность.
Лучшими подразделениями по группам были признаны:
• По 1-ой группе «Управление: основные подразделения» - бухгалтерия;
• По 2-ой группе «Управление: вспомогательные подразделения» - служба главного метролога;
• По 3-ой группе «Управление проектов» - отдел автоматизированных систем;
• По 4-ой группе «Управление НИОКР» - отдел разработки;
• По 5-ой группе «Отделы обеспечения работ» - отдел снабжения;
• По 6-ой группе «Производство» - слесарно – механический цех;
• По 7-ой группе «Отделы жизнеобеспечения» - отдел главного энергетика.
Лучшим подразделениям были торжественно вручены переходящие знамена и благодарности.
Традиция переходящего знамени имеет давнюю историю. Мы вспомнили этот обычай, когда начали заниматься изучением боевой стратегии Российской армии. Значение этой традиции в предприятии не менее важно, чем в армии. Носитель знамени – один из лучших отделов в «строю» научно-производственного объединения «МИР».
Получить переходящее знамя по итогам квартала – лучшая награда производственным достижениям, и этой заслуги удостаиваются только особо отличившиеся подразделения.
Переходящиезнамена всегда будутсимволом единения людей, символом чести и славы. В мирное время традиция верности воинскому знамени находит воплощение в практических делах, успехах производственной подготовки, безупречной дисциплине и организованности, и, как следствие, высоком качестве продукции и услуг.
Благодарности и переходящие знамена были вручены руководителям лучших подразделений НПО «МИР»:
• Стельмах Елене Николаевне, главному бухгалтеру;
• Романовскому Владимиру Вячеславовичу, главному метрологу;
• Храповскому Игорю Сергеевичу, начальнику отдела автоматизированных систем;
• Казимирову Андрею Викторовичу, начальнику отдела разработки;
• Клиперту Ивану Адольфовичу, начальнику отдела снабжения;
• Райсу Виктору Ивановичу, начальнику слесарно – механического цеха;
• Антонову Илье Вениаминовичу, главному энергетику.
Переходящие знамена на предприятие являются символом единения людей, символом чести и славы. В мирное время традиция верности знамени находит воплощение в практических делах, производственных успехах, безупречной дисциплине и организованности, и, как следствие, высоком качестве продукции и услуг.
Памятными наградами и благодарностями были также отмечены 30 лучших сотрудников предприятия.
Были подведены итоги по системе «Кристалл». За поддержание образцового состояния в служебных помещениях и на рабочих местах, за высокую культуру труда и выполнение требований системы «Кристалл» были награждены:
• по группе помещений управления – ОКС, комнаты 5, 7а, 8
• по группе помещений завода №2 – Агроном-цветовод АХО, комната 210
• по группе помещений завода №1, 1-2 группа – ООТиОС, комната 232
• по группе помещений завода №1, 3 группа – СМЦ, комната 119
и объявлены благодарности:
• начальнику ОКС Кириченко Сергею Владимировичу
• начальнику АХО Губанищеву Валерию Анатольевичу
• начальникуООТиОС Котляровой Валентине Васильевне
• начальнику СМЦ Райс Виктору Ивановичу
За образцовое состояние рабочих мест были награждены:
• Носова Ирина Владимировна, бухгалтер;
• Секерина Марина Александровна, заместитель начальника КО;
• Сидоров Александр Петровича, контролер ОПП;
• Подлепайло Вячеслав Викторович, инженер ЦПРЭА.
На основании решения комиссии по оценке работы цехов и отделов НПО «МИР» за 4-ый квартал 2011 г. была объявлена благодарность и вручены грамоты авторам лучших предложений по снижению затрат ¬– Кавкуцкому П.И. (ЦПРЭА) и Романовскому В.В. (служба главного метролога). Лучшим предложением по снижению затрат за 2-ое полугодие 2011 года признано предложение Четыркина Г.И. (СМЦ): «Снизить трудозатраты на фрезеровку в изделиях КПР-01, пробивая прямоугольное отверстие на ручном штампе. Штамп изготовлен собственными силами СМЦ».
Автор предложения награжден семейной путевкой выходного дня в п. Чернолучье.
На основании ежеквартальных отчетов о работе молодежной организации были определены лучшие активисты, оказавшие в 4-м квартале 2011 г. наибольший вклад в развитие «Молодости». Ими стали:
• Примова Наталья Михайловна (отдел сбыта);
• Палтусова Вера Александровна (ЦПРЭА);
• Волкова Ольга Валентиновна (ОУК);
• Губский Дмитрий Александрович (АСУиС);
• Батулько Ольга Павловна (ОУК);
• Смирнов Алексей Викторович (АСУиС);
• Кочнева Анна Викторовна (ОСР);
• Лескова Полина Юрьевна (УЗ).
Лучшими подразделениями ООО НПО «МИР» по показателям вовлеченности в деятельность молодежной организации стали:
• Отдел АСУиС (начальник – Дудка Е.Б.)
• ОУК (начальник – Бобровская Т.Н.)
Генеральный директор НПО «МИР» А.Н. Беляев поблагодарил всех сотрудников за отличную работу и призвал не останавливаться на достигнутом, а стремиться к достижению новых целей.
Все новости за сегодня (5)
|
|
Жигулёвская ГЭС отмечает 70-летний юбилей
