Новости - Отрасли ТЭК

В компании «Южкузбассуголь» внедрено дистанционное обучение

05.03.09 17:31

В компании «Южкузбассуголь» (предприятие «Евраз Груп») внедрена новая форма образовательной деятельности – дистанционное обучение по охране труда.

Данная организация учебного процесса была реализована с целью повышения эффективности обучения персонала отдаленных филиалов угольной компании, а также успешного освоения сотрудниками образовательных программ без отрыва от производства.
На первом этапе дистанционного обучения более 40 руководителей и специалистов компании «Южкузбассуголь» собрались в Центре подготовки кадров компании, где преподаватель-консультант прочитал им вводную лекцию и провел вступительное тестирование на проверку начальных знаний по вопросам охраны труда. После этого каждый участник обучения получил регистрационный номер и пароль, используя которые он сможет со своего рабочего места зайти на сервер, где находится база данных учебных материалов. В течение двух месяцев слушатели в удобное для них время будут изучать специальную литературу по охране труда, а также выполнять тестовые задания без отрыва от производственного процесса. Результаты тестов будут направляться в Центр подготовки кадров для проверки преподавателем, и уже на следующий день обучающийся получит результат промежуточного тестирования. При необходимости каждый участник обучения может получить консультации преподавателя посредством электронной почты, телефона, а также при личном общении в Центре подготовки кадров. С целью закрепления учебного материала слушатели пройдут итоговую проверку знаний в Центре подготовки кадров, по результатам которой им будет выдано удостоверение, подтверждающее прохождение обучения по охране труда.
По словам специалистов дирекции по персоналу компании «Южкузбассуголь», данная форма образования позволяет значительно сократить время и издержки на обучение, а также повысить уровень знаний сотрудников в области охраны труда.