Опционы менеджеров "Газпрома" потеряли в цене: кризис обесценил бонусы
19.01.09 12:54
Около 70 сотрудников "Газпрома" получили акции компании на несколько миллионов долларов в рамках трехлетней опционной программы. Восемнадцати топ-менеджерам достались бумаги на $3,27 млн.
Но кризис серьезно обесценил новогодний подарок монополии — стоимость акций упала почти в четыре раза по сравнению с ценой выкупа, пишет сегодня газета «Коммерсантъ».
По данным "Газпрома", Алексей Миллер, который до этого владел самым скромным среди топ-менеджеров пакетом "Газпрома", получил акций на $771 тыс. Это самый большой опцион в программе. Теперь глава монополии занял третье место в компании по размеру доли в "Газпроме" (0,00095%) после зампреда правления Александра Ананенкова (0,0068 %) и члена правления Василия Подюка (0,001%). Сам господин Ананенков и другой зампред правления, Андрей Круглов, получили акций на $259 тыс. каждый, зампреды Елена Васильева — на $226 тыс., Михаил Середа и Александр Козлов — на $212 тыс., Александр Медведев и Сергей Хомяков — по $160 тыс., Валерий Голубев — на $131 тыс. Члены правления Олег Аксютин, Виктор Илюшин, Ольга Павлова, Василий Подюк, Влада Русакова и Кирилл Селезнев получили акций на сумму от $105 тыс. до $138 тыс. Ярослав Голко и Николай Дубик — на $62 тыс. и $64 тыс. соответственно.
Совет директоров "Газпрома" утвердил основные параметры опционной программы еще в 2006 году. Она рассчитана на три года и предполагает выкуп менеджментом акций по рыночной цене на момент подписания договора. "Газпром" выкупал с рынка акции для опционной программы в феврале—марте по средневзвешенной цене 315,44 руб. ($13,4) за акцию. На 15 января, когда акции были зачислены менеджерам, стоимость акций составила уже $3,4 — в четыре раза меньше. Аналитик "КИТ Финанса" Константин Черепанов констатирует, что в нынешней обстановке менеджерам было бы выгоднее получить опцион не в виде акций, а в денежном эквиваленте. "На эти деньги они смогли бы купить акции на рынке по более выгодной цене",— говорит он. Впрочем, потери менеджеров на опционах зависят от цены их исполнения, добавляет он. "Если менеджеры получили кредит на выкуп акций, убытки фиксировать будут они, но если компания пересмотрит цену исполнения опциона, то потеряет сам "Газпром"",— добавляет Виталий Крюков из ИФД "Капиталъ".
«Газпром» расписал опционы на 0,0072% собственных акций, потеряв на разнице котировок около 350 млн руб., пишет сегодня газета «Ведомости».
Зато топ-менеджеры не только сэкономили, но и практически ничего не теряют, если капитализация компании не вырастет через три года. Они смогут продать бумаги самому «Газпрому» по цене приобретения. А могут оставить себе, погасив выданный «Газпромом» кредит.
Поощрение топ-менеджеров путем предоставления опциона — общепринятая мировая практика, пишет сегодня РБК daily. Для компании это весьма выгодно, ведь на выкуп акций она может потратить меньше, чем на выплату денежных бонусов, при этом сотрудники стимулируются для более эффективной работы, поскольку от их деятельности зависит успешность компании, подорожание ее бумаг, а значит, их собственная выгода. В настоящее время, когда котировки большинства компаний довольно низкие, особенно выгодно проводить бай-бэк. Не исключено, что «Итера» и «Казмунайгаз» часть акций, которые они выкупили на рынке в период спада, также пустят на опционные программы.