Новости

Конкурс проходил по направлениям, связанным с обслуживанием инженерных систем, контрольно-измерительным приборам и автоматике, электромонтажом, медицинским и социальным уходом. Будущие выпускники демонстрировали теоретические знания и практические навыки, а также прошли психологическую диагностику.

 

− Компания заинтересована в квалифицированных работниках, конкурс позволяет объективно оценить компетентность потенциальных кадров. А студентам он даёт сразу несколько преимуществ: возможность на практике закрепить необходимые навыки и знания, научиться оперативно решать нестандартные задачи, приобрести качества, которые во многом определяют профессиональный путь, и самое главное − гарантированное право на трудоустройство в случае победы, − сказал заместитель генерального директора по управлению персоналом «Газпром добыча Надым» Андрей Тепляков.

 

Лидерами состязаний стали: в номинации «Слесарь по КИПиА» − Богдан Цыглаков, в номинации «Электромонтёр по ремонту и обслуживанию оборудования» − Савелий Евдокимов, в номинации «Мастер по ремонту и обслуживанию инженерных систем жилищно-коммунального хозяйства» − Рахман Алиев, в номинации «Фельдшер» − Полина Сочкан, в номинации «Сестринское дело» − Елизавета Бачурина.

 

Победителям вручили сертификаты на право трудоустройства в подразделения компании.

 

 

Конкурс «Лучший по профессии» проводится с 2023 года. Победили прошлых лет сегодня работают на предприятии.

 

Читайте также:

Тэги: Газпром кадры